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林溪溪

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林溪溪 2019年8月29日 12:26

不懂就问！关于生育险报销的。

朋友的公司有一女员工入职半年怀孕
在她产假期间都有正常发放基本工资
等到女员工休完产假回来之后合同还剩两三个月
于是公司就跟她商定 让她自动离职 公司补偿她合同期内余下几个月工资
女员工离职2个月之后 又找回来说需要朋友公司签字来报销生育险
朋友公司以女员工已离职为由没有给她签字
现在女员工就把朋友公司给告了
我想问一下
朋友公司必须要给女员工签这个字吗
不签的话是否违反了相关的法律法规呢
#路口有个树洞
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